داتا واحدة. كل التطبيقات.
برنامج الموارد البشرية والمرتبات داخل نظام ERP متكامل في الصين
ليست أداة منفصلة تحتاج ربطا: الموارد البشرية والمرتبات تعمل على بيانات المحاسبة والمخازن نفسها، بتقارير لحظية وأتمتة كاملة في اشتراك واحد.
إذا كنت تدير الموارد البشرية والمرتبات في الصين، فأنت تعرف النمط: من صعوبة إقفال الرواتب والضرائب إلى التلاعب في بصمات الحضور، والفرق يظهر حين يمسك النظام هذه التفاصيل بدلا من أن تمسكها بيدك. تعامل مع متطلبات الفوترة الصينية عبر تصدير منظم لبيانات فواتيرك دون إعادة إدخال.
بلا رسوم لكل مستخدم
تجربة مجانية 7 أيام
دعم مخصص للشركات
اشتراك واحد
الموارد البشرية والمرتبات يعمل على البيانات نفسها كبقية النظام
ليست أداة منفصلة مركبة بجواره. البيانات نفسها، والاشتراك نفسه.
- واتساب مؤتمت: بيستقبل الطلب ويحجز، وينزّله عرض سعر لفريقك يعتمده
- متجر إلكتروني على نفس المخزون والحسابات
- دليفري بمندوبين ومناطق وتحصيل عند الاستلام
- كاشير محلات بيشتغل من غير نت
- حجوزات ومواعيد مع تذكير يقلل الغياب
- إيميل شركة احترافي، مشمول في اشتراكك
تفعل التطبيقات من متجر مانجلي وفق باقتك.
الفرق واضح
لماذا تنتقل الشركات إلى مانجلي؟
نظام سحابي مؤسسي آمن ومشفر
من غير مانجلي: بطء وثغرات أمنية محتملة
كل الأدوات على بيانات واحدة
من غير مانجلي: أدوات متفرقة وأرقام لا تتطابق
أسئلة متكررة
هل يدعم النظام الربط مع أجهزة البصمة؟
نعم، يسحب مانجلي حركات البصمة تلقائياً ويطبق لوائح شركتك (تأخير، غياب، إضافي) ليخرج مسير الرواتب جاهزاً للبنك خلال ثوان.
هل النظام مرن بما يكفي للتعامل مع متطلبات نظام الفوترة الصيني (Fapiao)؟
يخرج مانجلي قوائم الفواتير وملفاتها بصيغ منظمة قابلة للتخصيص، فتستخدمها في إجراءات إصدار Fapiao لدى الجهة المعتمدة دون إعادة إدخال البيانات يدوياً.
هل نحتاج منتجا منفصلا للحصول على الموارد البشرية والمرتبات؟
لا. الموارد البشرية والمرتبات جزء أصلي من مانجلي ويعمل على بيانات المحاسبة والمخازن نفسها، بلا ربط خارجي ولا اشتراك إضافي.
متى أستطيع التشغيل الفعلي ورؤية أعمالي تعمل على النظام؟
تبنى البنية التحتية وتصبح جاهزة في أقل من 3 دقائق. ومع أدوات الاستيراد لدينا، ترفع بيانات شركتك وتبدأ التشغيل فورا، بلا انتظار دورات التنفيذ الطويلة.